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La réforme de l'entretien de parcours professionnel (EPP) bouleverse les obligations des employeurs en 2025. Découvrez ce qui change, les nouvelles règles autour de l'entretien mi-carrière, et comment Nicoka vous aide à piloter vos campagnes d'entretiens simplement et efficacement.
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Retour complet sur le TalentLab 2026, le grand rendez-vous RH du Paris du 21 mai 2026. Intelligence artificielle dans le recrutement, agents IA dans les ATS, marché du travail, marque employeur : tous les enseignements clés.
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Le monde du travail se transforme sous l’effet combiné du numérique, de l’intelligence artificielle (IA) et des nouvelles attentes sociales. En France, les offres d’emploi ont chuté de 50% en trois ans (à iso-population active) , alors que les projets d’IA se multiplient : 44% des salariés français ont utilisé un outil d’IA générative au second semestre 2025 , plaçant la France au 5e rang mondial d’adoption de ces technologies. Les entreprises s’adaptent donc à une nouvelle donne, où l’“hybridation” du travail inclut désormais autant le travail à distance que l’usage quotidien d’outils d’IA. Comme le souligne l’observatoire Arctus, les outils d’IA générative « accélèrent la production, optimisent les tâches, transforment le travail et redessinent les rôles » . Cette convergence de tendances—IA, télétravail et aspirations des salariés—rebat les cartes de l’organisation du travail.
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Pay transparency: the 2026 EU directive, obligations for companies, salaries, HR | Anticipate the changes and adapt your practices.
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On 30 September, at the Le POD coworking space in Métamorphose Angers, ADN Ouest, Angers Loire Métropole and Aldev presented the ORCN 2024 survey, followed by a round table bringing together Nicoka, Externatic and MyDigitalSchool.
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In just a few decades, thousands of job sites have emerged around the world. Every sector and every region has its favourite platforms, and there is no universally “best” job board. The assessment depends on a range of criteria: traffic, volume of job ads, candidate usage, recruiter satisfaction and many more. This article offers a detailed overview of the major players, both global and regional, drawing on recent data and strategic perspectives to better understand the complexity of this market.
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How long have recruitment agencies existed in France? Here I tell you the story of Théophraste Renaudot.
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Xavier Vilain (Nicoka) et Frédéric Ducrocq (JobMania) ont échangé lors d’un webinaire organisé par Trimoji sur l’impact de l’IA dans le recrutement. Matching, rédaction d’annonces, relation candidat… un regard croisé sur les évolutions technologiques et le rôle de l’humain dans le process.
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A well-structured recruitment process is essential to attract, assess and hire the best talent. In this article, we look at how to optimise each stage of the process to make it smoother and more efficient, drawing on best practice and avoiding common mistakes.
